Ben jij een gedreven functioneel applicatiebeheerder met enthousiasme voor Microsoft 365? Wil jij een waardevolle rol spelen in het beschikbaar stellen van Microsoft 365 in de gezondheidszorg? Dan is deze functie bij het St. Antonius Ziekenhuis, 36 uur p/w, iets voor jou!
Dit ga je doen
Het doel van jouw functie is het beheren van de Microsoft 365-omgeving en optimaliseren van de beheerprocessen. Je hebt dan ook een centrale rol in de Microsoft Office 365 roadmap met beoogde verbeteringen en uitbreidingen. Jouw focus ligt op de functionele kant van de Office 365 omgeving. Je werkt hierin samen met andere (functionele en technische) beheerders. Eerstelijnsondersteuning loopt via onze servicedesk en voor complexere vraagstukken richten we een derde lijn in.
Daarnaast behoort de overgang tot de toekomstige clouddiensten tot het traject waar jij vanuit jouw rol een bijdrage in gaat leveren. Naast bovengenoemde werkzaamheden bestaan de dagelijkse operationele werkzaamheden uit:
- Het inventariseren van wensen en behoeften die je samen met teamleden vertaalt naar optimale oplossingen;
- Proactief voorstellen van verbeteringen, zowel voor een goede basis als innovatieve ontwikkelingen (waar jij natuurlijk altijd naar op zoek bent);
- Het implementeren van uitgewerkte oplossingen met inrichting, configuratie, werkinstructies, etc;
- Het oplossen van incidenten van gebruikers (in samenwerking met onze ICT Servicedesk);
- Het bieden van ondersteuning en het geven van voorlichting en instructies aan key-users en eindgebruikers;
Dit ben jij
Jouw interesse en ervaring in het werken in een servicegerichte rol, bij voorkeur als functioneel applicatiebeheerder, vormen een basis om je verder te ontwikkelen binnen de complexe omgeving van het ziekenhuis. Je bent flexibel en je kan zowel alleen als in teamverband goed werken. Jij vindt het fijn als zaken op orde zijn en het geeft je energie om dit nóg beter te regelen. Daarnaast heb je:
- Een relevante opleiding op HBO niveau met duidelijke affiniteit met functioneel beheer;
- Ervaring met Microsoft 365 is noodzakelijk;
- Je hebt relevante werkervaring binnen de ICT, bij voorkeur binnen een zorginstelling;
- Kennis van ITIL is een pre;
- Ben je bereid om je kennis uit te breiden d.m.v. cursussen;
- Werkt zelfstanding op basis van de bestaande richtlijnen en afspraken en je bent kartrekker richting je directe collega’s m.b.t. kennis en kunde op het gebied van Mi-crosoft 365;
- Een proactieve houding om zowel binnen als buiten je deskundigheidsgebied elke dag te willen verbeteren, voorstellen uit te werken en uit te voeren;
- Goede sociale vaardigheden met een sterk ontwikkeld analytisch vermogen.
Over de organisatie
Samen zorgen voor de kwaliteit van leven, daar staan onze 6.500 betrokken medewerkers van het St. Antonius Ziekenhuis voor. Naast de beste patiëntenzorg staat innovatie en onderzoek centraal. We zijn niet voor niets een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen in Nederland. En dat stralen we ook graag uit door onze focus te leggen op continue verbetering van onze zorg. Denk aan de nieuwste behandeltechnieken en apparatuur. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker.
De eenheid Informatiemanagement & ICT (I&I)
De eenheid I&I is verantwoordelijk voor het leveren van een hoogwaardige informatievoorziening waarbij beschikbaarheid, betrouwbaarheid, toegankelijkheid en veiligheid de uitgangspunten zijn. De afdeling ICT Operations waar deze functie onder valt, heeft de volgende aandachtsgebieden: servicedesk, technisch en functioneel applicatiebeheer, werkplekbeheer, telefonie, netwerk- en systeembeheer. Samen dragen we zorg voor een kwalitatief hoogwaardige 24/7 dienstverlening. Dit doen we zowel voor interne als externe klanten van het ziekenhuis.
Dit krijg je
Naast een uitdagende werkomgeving binnen een toonaangevend ziekenhuis, bieden wij aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en volop kansen voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Concreet betekent dat:
- Een contract voor 36 uur per week (4×9) met flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je uren thuis te werken;
- Een bruto maandsalaris tot maximaal € 4.540,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek en afhankelijk van je ervaring en opleiding (FWG 50 cao-ziekenhuizen. Dit salaris wordt in juni 2024 nog met 5% verhoogd conform cao;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. een 13e maand en aantrekkelijke pensioenregeling en een urenbudget in te zetten voor bijv. ouderschapsverlof of extra vakantiedagen;
- Diverse extra’s naar keuze met fiscaal voordeel, denk bijv. aan een nieuwe fiets, je sportabonnement, mobiel, tablet of laptop;
- Een breed scala aan opleidingsmogelijkheden passend bij je eigen ambitie en functie;
- Deelname aan het ‘Sterk in je Werk’-programma en ons online platform Antonius Fit.
